Ad

Ad

17 November 2014

ລາວ​ໃຫ້​ຄວາມ​ສຳຄັນ​ໃນ​ການ​ຕ້ານການ​ໃຊ້​ຄວາມ​ຮຸນ​ແຮງ​ຕໍ່​ແມ່ຍິງ​



           ໃນ​ໄລຍະ​ຜ່ານ​ມາຄະນະ​ກຳມາ​ທິການ​ເພື່ອ​ຄວາມ​ກ້າວ ໜ້າຂອງ​ແມ່ຍິງ​ແຫ່ງ​ຊາດ​,  ບັນ ດາ​ຂະ​ແໜງການ ແລະ ທ້ອງ​ຖິ່ນ​ຕ່າງໆໃນ​ທົ່ວ​ປະ​ເທດ​ຕ່າງໆກໍ່ໄດ້​ອອກ​ແຮງ​ເຄື່ອນ​ໄຫວ​ຕ້ານ​ທຸກ​ຮູບ​ແບບ​ຂອງ​ການ​ໃຊ້ຄວາມ​ຮຸນ​ແຮງ​ຕໍ່​ແມ່ຍິງ​ສ້າງ​ຂອບ​ນິຕິ​ກຳ​ທີ່​ຈຳ​ເປັນ ແລະ ຂະ​ບວນຍຸຕິ​ທຳ ເພື່ອ​ປົກ​ປ້ອງ ​ແລະ ​ໃຫ້ການ​ຊ່ວຍ​ເຫຼືອ​ແມ່ຍິງ​ຜູ້​ຖືກ​ເຄາະ​ຮ້າຍ​ຈາກ​ຄວາມ​ຮຸນ​ແຮງ,  ທັງ​ນຳ​ເອົາ​ຜູ້​ກະທຳ​ຜິດມາ​ລົງ​ໂທດ​ຕາມ​ລະ ບຽບກົດໝາຍ, ພ້ອມໄດ້​ສະ ໜອງການ​ບໍລິການ​ດ້ານ​ການ​ແພດ​ໃຫ້​ຜູ້​ຖືກ​ເຄາະ​ຮ້າຍ​ທາງ​ດ້ານ​ຮ່າງກາຍ ​ແລະ ຈິດ​ໃຈ, ມີ​ການ​ຕັ້ງສູນ​ພັກ​ເຊົາ​ຊົ່ວຄາວ​ເພື່ອ​ຮອງ​ຮັບ​ຜູ້​ຖືກ​ເຄາ​ະຮ້າຍ​ຈາກ​ຄວາມ​ຮຸນ​ແຮງ ​ແລະ ການ​ຄ້າ​ມະນຸ​ດ, ຈາກ​ການ​ຂູດ​ຮີດ​ທາງ​ເພດ ​ແລະ ​ເພື່ອ​ຊ່ວຍ​ເຫຼືອ​, ມີ​ການ​ຕັ້ງສູນ​ໃຫ້​ຄຳ​ປືກສາ ​ໃນ​ການ​ປົກ​ປ້ອງແມ່ຍິງ ​ແລະ ​ເດັກນ້ອຍ​ເພື່ອ​ຮອງ​ຮັບ​ຜູ້​ຖືກ​ເຄາະ​ຮ້າຍ​ດັ່ງກ່າວ​ຢູ່ນະຄອນຫຼວງວຽງຈັນ, ສະ ຫວັນ​ນະ​ເຂດ, ຈຳປາ​ສັກ ​ແລະ​ ສາລະ​ວັນ ສົມທົບ​ກັບ​ການ​ເປີດ​ບໍລິການ​ສາຍ​ດ່ວນ 1362 ຢູ່​ນະ​ຄອນຫຼວງວຽງຈັນ ແລະ ອື່ນໆ.

​​           ໃນ​ໄລຍະ​ຜ່ານ​ມາ​​ຄະນະ​ກຳມະການ​ກ່ຽວຂ້ອງ​ດັ່ງກ່າວ ໄດ້​ເອົາ​ໃຈ​ໃສ່​ ​ໂຄສະນາ​ເຜີຍ​ແຜ່​ລະບຽບກົດໝາຍ​ໃຫ້​ຮາກ​ຖານ​ປະຊາຊົນ​ບັນດາ​ເຜົ່າ​ໄປ​ຄຽງຄູ່​ກັບ​ການ​ສ້າງຕັ້ງ ​ແລະ ປັບປຸງ ໜ່ວຍ​ໄກ່​ເກ່ຍຂໍ້​ຂັດ​ແຍ້​ງຂັ້ນບ້ານ, ດຳ​ເນີນ​ມາດ​ຕະການ​ລົງ​ໂທດ​ຕໍ່ຜູ້​ກະທຳ​ຜິດ​ດ້ວຍ​ການ​ຈັດ ຝຶກ​ອົບ ຮົມ​ເຈົ້າໜ້າທີ່ ​ແລະ ອົງການ​ປົກ ຄອງ​ທ້ອງ​ຖິ່ນ, ກະກຽມສ້າງ​ຮ່າງ​ກົດໝາຍວ່າ​ດ້ວຍ​ການ​ໃຊ້​ຄວາມ​ຮຸນ​ແຮງ​ຕໍ່​ແມ່ຍິງ.  ອັນ​ພົ້ນ​ເດັ່ນ​ແມ່ນ​ຄະນະ​ກຳມາ​ທິການ​ເພື່ອ​ຄວາມ​ກ້າວໜ້າຂອງ​ແມ່ຍິງ​ແຫ່ງ​ຊາດ (ຄກມຊ) ທຸກຂັ້ນ, ດ້ວຍ​ການສະໜັບສະໜູນຈາກ​ຄະນະ​ພັກ ​ແລະ ຄະນະ​ນຳ​ບັນດາ​ຂະ​ແໜງການ, ອງົການ ແລະ ທ້ອງ ​ຖິ່ນ​ຕ່າງໆ​ໄດ້​ເປີດ​ຂະ​ບວນ ການ​ແຂ່ງຂັນ​ຮັກ​ຊາດ ​ແລະ ພັດ ທະນາ, ​ໃນ​ຂອບ​ເຂ​ດທົ່ວ​ປະ​ເທດ ເພື່ອ​ສ້າງ​ຄອບຄົວ, ບ້ານ ແລະ ເມືອງ​ພັດທະນາ​ຕິດ​ພັນ​ກັບ​ການ​ປະຕິບັດ​ສິດສະ​ເໝີພາບ​ຍິງ​ຊາຍ ແລະ ປາສະຈາກ​ການ​ໃຊ້​ຄວາມ​ຮຸນ​ແຮງ​ໃນ​ຄອບຄົວ​ໂດຍ​ສະ​ເພາະ​ຕໍ່​ແມ່ຍິງ ​ແລະ ​ເດັກນ້ອຍ,  ອັນ​ໄດ້​ສ້າງ​ບາດ​ລ້ຽວ​ໃໝ່​ໃນ​ການ​ແກ້​ໄຂ​ບັນຫາ​ສະຕິ, ຄວາມ​ຮັບ​ຮູ້ ແລະ ການ​ເຊື່ອຖື​ງົມງວາຍ​ແບບ​ຄອງ​ເດີມ​ທີ່​ລ້າ​ສະ​ໄໝຕໍ່ບັນຫາ​ຄວາມ​ສະ​ເໝີພາບຍິງ-ຊາຍ ແລະ ຄວາມ​ຮຸນ​ແຮງ​ໃນ​ຄອບຄົວ.                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                          

No comments:

Post a Comment